Persisten las brechas salariales y laborales para las profesionales a pesar de algunas mejorías.
8 de Abril de 2020 Persisten las brechas salariales y laborales para las profesionales a pesar de algunas mejorías El análisis realizado se ha llevado a cabo a partir de los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) del cuarto trimestre del 2019, la Encuesta Anual de Estructura Salarial cuyo último periodo publicado corresponde […]
El sexismo de los algoritmos puede hacernos retroceder décadas en igualdad
1 de Abril de 2020 El sexismo de los algoritmos puede hacernos retroceder décadas en Igualdad Dos siglos más tarde, los algoritmos «tienen la capacidad de hacernos retroceder décadas» en paridad de género, según Susan Leavy, investigadora de la University College Dublin que forma parte de un proyecto para evitar que los algoritmos de […]
La discriminación laboral más allá de la brecha de género y el techo de cristal, con datos
27 de Marzo de 2020 La Discriminación Laboral más allá de la brecha de género y el techo de cristal, con datos Las españolas cobran de media un 23% menos que sus compañeros varones y su presencia en los puestos de poder, tanto en el ámbito privado como el público, sigue siendo residual. Estos dos fenómenos, que tienen […]
El Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha publica la Orden 31/2020, de 5 de marzo, por la que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones para impulsar la igualdad de género, la prevención de la violencia machista y la no discriminación
La Consejería de Igualdad y Portavoz de Castilla-La Mancha ha publicado la Orden 31/2020, de 5 de marzo por la que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones para impulsar la igualdad de género, la prevención de la violencia machista y la no discriminación del Instituto de la mujer de Castilla-La Mancha. Esta misma […]
12/03/2020 – El Gobierno anuncia que España inicia la ratificación del Convenio 190 de la OIT sobre acoso y violencia en el trabajo
Este paso supone ampliar la protección que ahora tienen las víctimas y, además, convertiría a España en el segundo país del mundo que ratifica el convenio que se aprobó en la última asamblea de la OIT. El paso que da España es importante porque los convenios de la OIT entran en vigor cuando los ratifican, […]
09/03/2020 – La Audiencia Nacional condena a una empresa por no negociar el Plan de Igualdad con la RLT
La Sentencia 143/2019, 10 Dic. Rec. 163/2019 de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional condena a una empresa a negociar un nuevo plan de igualdad, que deberá contener un conjunto ordenado de medidas evaluables, dirigidas a remover los obstáculos que impiden o dificultan la igualdad efectiva de mujeres y hombres. La sentencia […]
I Congreso Nacional de Igualdad de Oportunidades
I Congreso de Igualdad de Oportunidades Rueda de prensa en el Real Círculo Artístico Barcelona Guillem Pedragosa, Ceo de Igualia, nos habla de la necesidad de una reglamentación en materia de Igualdad de Oportunidades. En este I Congreso Nacional de Igualdad de Oportunidades esperamos sea un foro que permita aunar criterios, donde intervengan […]
I Congreso Nacional de Igualdad de Oportunidades
Entrevista Presentación I Congreso Nacional de Igualdad de Oportunidades: Agentes de Igualdad y Empresa
I Congreso Nacional de Igualdad de Oportunidades
Tenemos el honor de comunicar que contamos con el apoyo del Institut Català de les Dones y con la presencia de su Presidenta, Laura Martínez,
I Congreso Nacional de Igualdad de Oportunidades
Tenemos el honor de comunicar que contamos con el apoyo institucional del Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades y con la presencia de su Presidenta Rocío Rodriguez Prieto